企業(yè)使命
發(fā)展清潔綠色電能,是一個國家生態(tài)文明和社會進步的重要標(biāo)志,也是推動人與自然和諧相處,人類社會可持續(xù)發(fā)展的必由之路。因此,“獻人類清潔綠電,還自然碧水藍天”,既契合國家倡導(dǎo)的構(gòu)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的目標(biāo),又是企業(yè)立足當(dāng)前、永續(xù)發(fā)展的根本動力。
發(fā)展清潔綠色電能,是一個國家生態(tài)文明和社會進步的重要標(biāo)志,也是推動人與自然和諧相處,人類社會可持續(xù)發(fā)展的必由之路。因此,“獻人類清潔綠電,還自然碧水藍天”,既契合國家倡導(dǎo)的構(gòu)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的目標(biāo),又是企業(yè)立足當(dāng)前、永續(xù)發(fā)展的根本動力。
做事方面,運達人提倡腳踏實地,大膽實踐,勇于創(chuàng)新,抓住風(fēng)電大發(fā)展這一歷史契機,乘風(fēng)而上,順勢而為,為改變中國的能源結(jié)構(gòu),為中國的能源安全貢獻力量;做人方面,運達提倡以信為本,信守承諾,同時提倡與人為善,善待員工,善待客戶,善待所有與運達合作的單位和個人。以“信”和“善”為企業(yè)立身資本,以“順勢而為”的積極進取精神,托舉起運達股份事業(yè)的輝煌!
做優(yōu),為客戶創(chuàng)造更大價值的同時提高產(chǎn)品盈利能力;
做強,就是提高綜合競爭能力和產(chǎn)品市場占有率;
做好,就是夯實公司快速、健康和可持續(xù)發(fā)展的精神基礎(chǔ)和物質(zhì)基礎(chǔ),履行社會責(zé)任,增強企業(yè)軟實力;
做久,專注綠色能源,鑄就百年基業(yè)。
致力于成為一家技術(shù)領(lǐng)先、受人尊敬、具備國際競爭力的新能源服務(wù)企業(yè)。
1、團隊文化:團結(jié)干事、和諧共事、用心做事。
2、創(chuàng)新文化:創(chuàng)新是運達生存和發(fā)展之魂;公司提倡人人參與創(chuàng)新,鼓勵員工在產(chǎn)品、技術(shù)、制度、管理、服務(wù)等多方面大膽創(chuàng)新,不斷超越。
3、經(jīng)營文化:誠信、創(chuàng)新、合作、共贏。
4、用人文化:以奮斗者為本,我們的機會和崗位只留給那些與時俱進、持續(xù)為企業(yè)創(chuàng)造價值的奮斗者。
5、誠信文化:以信為本,信守承諾,以誠實經(jīng)營贏得行業(yè)和社會的尊重;依法合規(guī),業(yè)規(guī)融合,以合規(guī)經(jīng)營保障公司安全穩(wěn)健運行。
6、廉潔文化:清白做人,干凈做事;嚴以用權(quán),公正透明;人正心安,行穩(wěn)致遠。
7、關(guān)愛文化:溫暖、關(guān)心、幫扶。不讓一名困難職工失去大家庭的溫暖,公司永遠是職工的安全港灣。
8、安全文化:以人為本,珍惜生命安全;科技為先,構(gòu)筑安全防線。
9、質(zhì)量文化:顧客導(dǎo)向,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);全員參與,共筑質(zhì)量防線;追求卓越,鑄就百年品牌。
10、班組文化:致力于推進 “學(xué)習(xí)型、安全型、效能型、創(chuàng)新型、和諧型”的班組建設(shè),不斷提高一線管理水平,以工匠精神塑造企業(yè)品牌。